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Titre : |
Belgique : Mobilisations sociales sur fond de crises multiples |
Type de document : |
document électronique |
Auteurs : |
Michel Capron, Auteur ; Jean Faniel, Auteur ; Corinne Gobin ; Jean Vandewattyne |
Année de publication : |
juillet 2012 |
Importance : |
28 p |
Langues : |
Français (fre) |
Tags : |
Belgique Crise économique et financière Mouvements sociaux Mouvement syndical Syndicat |
Résumé : |
Au cours des deux dernières années, la Belgique a connu plusieurs épisodes de mobilisations sociales nationales et interprofessionnelles, portant sur des dossiers différents mais partiellement liés. La crise économique et financière, qui n’épargne pas la Belgique, l’évolution de la « gouvernance
» européenne et la mise sur pied d’un nouveau gouvernement fédéral (après une période exceptionnellement longue de crise politique) bien décidé à adopter un programme de « réformes structurelles » du « marché du travail » et d’économies sans précédent ont constitué à la fois la toile de fond et des ferments importants de ces mouvements. Syndicats et patronat se sont vivement opposés tandis que les syndicats sont apparus tantôt divisés, tantôt soudés par les négociations en cours, par les mesures prises par le gouvernement et dans le choix des réponses à y apporter. |
En ligne : |
http://www.ires.fr/images/files/Chronique/Chronique137/c137-3.pdf |
Belgique : Mobilisations sociales sur fond de crises multiples [document électronique] / Michel Capron, Auteur ; Jean Faniel, Auteur ; Corinne Gobin ; Jean Vandewattyne . - juillet 2012 . - 28 p. Langues : Français ( fre)
Tags : |
Belgique Crise économique et financière Mouvements sociaux Mouvement syndical Syndicat |
Résumé : |
Au cours des deux dernières années, la Belgique a connu plusieurs épisodes de mobilisations sociales nationales et interprofessionnelles, portant sur des dossiers différents mais partiellement liés. La crise économique et financière, qui n’épargne pas la Belgique, l’évolution de la « gouvernance
» européenne et la mise sur pied d’un nouveau gouvernement fédéral (après une période exceptionnellement longue de crise politique) bien décidé à adopter un programme de « réformes structurelles » du « marché du travail » et d’économies sans précédent ont constitué à la fois la toile de fond et des ferments importants de ces mouvements. Syndicats et patronat se sont vivement opposés tandis que les syndicats sont apparus tantôt divisés, tantôt soudés par les négociations en cours, par les mesures prises par le gouvernement et dans le choix des réponses à y apporter. |
En ligne : |
http://www.ires.fr/images/files/Chronique/Chronique137/c137-3.pdf |
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Documents numériques
Belgique mobilisations socialesAdobe Acrobat PDF | | |

Titre : |
Engagements au travail et capitalisme transnational |
Type de document : |
texte imprimé |
Auteurs : |
Bruno Bauraind, Auteur ; Jean Vandewattyne, Auteur ; Karel Yon, Auteur |
Editeur : |
Cultures & Conflits |
Année de publication : |
février 2024 |
Autre Editeur : |
Paris [France] : L'Harmattan |
Importance : |
151 p |
Note générale : |
ARCH.GRE-2024 |
Langues : |
Français (fre) |
Catégories : |
ARCHIVES
|
Tags : |
Multinationales Gestion des entreprises Conditions de travail Syndicalisme Lutte ouvrière |
Résumé : |
L’analyse du capitalisme global tend parfois à présenter les grandes firmes transnationales comme des colosses anonymes et invincibles ayant anéanti toute forme de citoyenneté au travail. Les articles rassemblés dans ce numéro de Cultures & Conflits donnent plutôt à voir une pluralité de figures d’engagement, du syndicaliste au bénévole d’entreprise, du lanceur d’alerte au travailleur désinvesti. En prêtant attention à l’épaisseur empirique des rapports sociaux qui se nouent dans la sphère de la production, ainsi qu’aux infrastructures normatives et aux processus politiques qui les conditionnent, le dossier défend la perspective d’une sociologie politique des engagements au travail. Il montre que les formes de l’engagement – ou du désengagement – se configurent au croisement du procès de travail, des ordres politico-juridiques localisés et des propriétés sociales des salariés, le « local » et le « global » étant moins des données de départ que des modalités d’articulation de ces trois dimensions. |
Note de contenu : |
-"Nous sommes Rio Tinto" : Engagement et encadrement de la main-d'oeuvre dans une mine "durable" p.23-42
-RyanAir en Belgique. A la conquête de la citoyenneté p.69-88
-Amazon et Mercado Libre, regards croisés sur le travail logistique. p.117-127 |
Engagements au travail et capitalisme transnational [texte imprimé] / Bruno Bauraind, Auteur ; Jean Vandewattyne, Auteur ; Karel Yon, Auteur . - [S.l.] : Cultures & Conflits : Paris (5-7, rue de l'École-Polytechnique, France) : L'Harmattan, février 2024 . - 151 p. ARCH.GRE-2024 Langues : Français ( fre)
Catégories : |
ARCHIVES
|
Tags : |
Multinationales Gestion des entreprises Conditions de travail Syndicalisme Lutte ouvrière |
Résumé : |
L’analyse du capitalisme global tend parfois à présenter les grandes firmes transnationales comme des colosses anonymes et invincibles ayant anéanti toute forme de citoyenneté au travail. Les articles rassemblés dans ce numéro de Cultures & Conflits donnent plutôt à voir une pluralité de figures d’engagement, du syndicaliste au bénévole d’entreprise, du lanceur d’alerte au travailleur désinvesti. En prêtant attention à l’épaisseur empirique des rapports sociaux qui se nouent dans la sphère de la production, ainsi qu’aux infrastructures normatives et aux processus politiques qui les conditionnent, le dossier défend la perspective d’une sociologie politique des engagements au travail. Il montre que les formes de l’engagement – ou du désengagement – se configurent au croisement du procès de travail, des ordres politico-juridiques localisés et des propriétés sociales des salariés, le « local » et le « global » étant moins des données de départ que des modalités d’articulation de ces trois dimensions. |
Note de contenu : |
-"Nous sommes Rio Tinto" : Engagement et encadrement de la main-d'oeuvre dans une mine "durable" p.23-42
-RyanAir en Belgique. A la conquête de la citoyenneté p.69-88
-Amazon et Mercado Libre, regards croisés sur le travail logistique. p.117-127 |
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Titre : |
La grève en entreprises après la crise financière de 2008 : nouvelle donne ou accentuation des tendances passées ? |
Type de document : |
texte imprimé |
Auteurs : |
Bruno Bauraind, Auteur ; Jean Vandewattyne, Auteur |
Editeur : |
Louvain-la-Neuve : Academia-L'Harmattan |
Année de publication : |
2020 |
Collection : |
Science Politique |
Importance : |
p 199-220 |
Langues : |
Français (fre) |
Catégories : |
Syndicalisme
|
Tags : |
Travail Emploi Conflits sociaux Négociations collectives Belgique Entreprises Service public |
Index. décimale : |
05.02 Syndicalisme |
Résumé : |
La grève est un phénomène hétérogène. Dans ce chapitre, nous l'aborderons comme "un arrêt temporaire du travail mené par un groupe de salariés dans le but d'exprimer un grief ou d'imposer une revendication. Si, comme le rappelle Guy Caire (1978), il peut exister des grèves individuelles, sans revendication ou sans arrêt de travail, la grève est nécessairement un phénomène social qui trouve son origine dans le processus de production et dans le rapport salarial, qu'elle désorganise momentanément. |
La grève en entreprises après la crise financière de 2008 : nouvelle donne ou accentuation des tendances passées ? [texte imprimé] / Bruno Bauraind, Auteur ; Jean Vandewattyne, Auteur . - Louvain-la-Neuve : Academia-L'Harmattan, 2020 . - p 199-220. - ( Science Politique) . Langues : Français ( fre)
Catégories : |
Syndicalisme
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Tags : |
Travail Emploi Conflits sociaux Négociations collectives Belgique Entreprises Service public |
Index. décimale : |
05.02 Syndicalisme |
Résumé : |
La grève est un phénomène hétérogène. Dans ce chapitre, nous l'aborderons comme "un arrêt temporaire du travail mené par un groupe de salariés dans le but d'exprimer un grief ou d'imposer une revendication. Si, comme le rappelle Guy Caire (1978), il peut exister des grèves individuelles, sans revendication ou sans arrêt de travail, la grève est nécessairement un phénomène social qui trouve son origine dans le processus de production et dans le rapport salarial, qu'elle désorganise momentanément. |
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Titre : |
Grèves et luttes sociales : enjeux et actualités ici et ailleurs |
Type de document : |
texte imprimé |
Auteurs : |
France Huart, Directeur de la recherche ; Bruno Bauraind, Auteur ; Jean Vandewattyne, Auteur |
Editeur : |
CIEP/MOC |
Année de publication : |
décembre 2019 |
Collection : |
Cahier CIEP num. 26 |
Importance : |
59 p |
Langues : |
Français (fre) |
Tags : |
Mouvements sociaux Histoire sociale Marché du travail Développement social Politique sociale |
Index. décimale : |
05.03 Politique sociale |
Résumé : |
Quel est le sens d’une étude à propos de la grève en 2019 ? Depuis 2016 (début des mouvements de grève des femmes), on observe une sorte de renaissance, de redécouverte de la grève comme forme d’action collective. Les acteur.rice.s collectif.ve.s qui y ont recours aujourd’hui sont – en partie – différent.e.s des acteur.rice.s historiques qui l’ont pratiquée avec un certain succès pendant presque deux siècles. Et, d’autre part, cette renaissance va à contre-courant de l’image négative qui s’est construite autour de la grève ces quarante dernières années. La grève « de classe » a perdu son élan en partie à cause d’une perte d’efficacité et en partie à cause de la prévalence de l’attention sur les effets de dérangement qu’une grève doit provoquer pour être efficace sur le sentiment de solidarité avec les travailleur.euse.s en lutte. |
Note de contenu : |
-contient "l'avenir de la grève en Belgique" de Bruno Bauraind et Jean Vandewattyne |
En ligne : |
http://www.reseau-idee.be/outils-pedagogiques/fiche.php?&media_id=4554&index=25& [...] |
Format de la ressource électronique : |
http://www.ciep.be/images/publications/CahierCIEP/Cah.Ciep19.pdf |
Grèves et luttes sociales : enjeux et actualités ici et ailleurs [texte imprimé] / France Huart, Directeur de la recherche ; Bruno Bauraind, Auteur ; Jean Vandewattyne, Auteur . - [S.l.] : CIEP/MOC, décembre 2019 . - 59 p. - ( Cahier CIEP; 26) . Langues : Français ( fre)
Tags : |
Mouvements sociaux Histoire sociale Marché du travail Développement social Politique sociale |
Index. décimale : |
05.03 Politique sociale |
Résumé : |
Quel est le sens d’une étude à propos de la grève en 2019 ? Depuis 2016 (début des mouvements de grève des femmes), on observe une sorte de renaissance, de redécouverte de la grève comme forme d’action collective. Les acteur.rice.s collectif.ve.s qui y ont recours aujourd’hui sont – en partie – différent.e.s des acteur.rice.s historiques qui l’ont pratiquée avec un certain succès pendant presque deux siècles. Et, d’autre part, cette renaissance va à contre-courant de l’image négative qui s’est construite autour de la grève ces quarante dernières années. La grève « de classe » a perdu son élan en partie à cause d’une perte d’efficacité et en partie à cause de la prévalence de l’attention sur les effets de dérangement qu’une grève doit provoquer pour être efficace sur le sentiment de solidarité avec les travailleur.euse.s en lutte. |
Note de contenu : |
-contient "l'avenir de la grève en Belgique" de Bruno Bauraind et Jean Vandewattyne |
En ligne : |
http://www.reseau-idee.be/outils-pedagogiques/fiche.php?&media_id=4554&index=25& [...] |
Format de la ressource électronique : |
http://www.ciep.be/images/publications/CahierCIEP/Cah.Ciep19.pdf |
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Documents numériques
CahierCIEP26-greves.pdfAdobe Acrobat PDF | | |

Titre : |
Kaléidoscopie d'une modernisation industrielle : Usinor, Cockerill Sambre, Arcelor |
Type de document : |
texte imprimé |
Auteurs : |
Bernard Fusulier, Auteur ; Jean Vandewattyne, Auteur ; Cédric Lomba, Auteur |
Editeur : |
Louvain-la-Neuve : Presses universitaires de Louvain |
Année de publication : |
2003 |
Importance : |
234 p |
Langues : |
Français (fre) |
Catégories : |
Histoire économique
|
Tags : |
Belgique Industrie sidérurgique Industrie métallurgique Usinor Cockerill Sambre Arcelor Travail Entreprises industrielles Histoire Gestion de l'entreprise Comité d'entreprise européen Syndicalisme |
Résumé : |
Les entreprises sidérurgiques ont longtemps incarné la puissance industrielle et elles ont fortement marqué de leur empreinte notre histoire économique et sociale. Dans les années 1980, confrontées à une crise majeure, certaines d'entre elles se sont révélées être de véritables laboratoires de la modernisation industrielle. Pour leurs dirigeants, le présent et l'avenir ne pouvaient pas procéder par simple reproduction du passé. Il fallait, au contraire, créer de nouvelles manières de penser et d'agir tant sur le plan économique qu'organisationnel et social. De nombreux spécialistes de disciplines différentes se sont penchés sur le sens et la portée réelle des politiques et pratiques modernisatrices. Ce livre réunit des contributions issues de recherches menées dans deux importantes entreprises sidérurgiques engagées dans un profond processus de changement : Usinor en France et Cockerill Sambre en Belgique. Aujourd'hui, ces deux entreprises font partie intégrante du géant mondial de la sidérurgie qu'est Arcelo |
Kaléidoscopie d'une modernisation industrielle : Usinor, Cockerill Sambre, Arcelor [texte imprimé] / Bernard Fusulier, Auteur ; Jean Vandewattyne, Auteur ; Cédric Lomba, Auteur . - Louvain-la-Neuve : Presses universitaires de Louvain, 2003 . - 234 p. Langues : Français ( fre)
Catégories : |
Histoire économique
|
Tags : |
Belgique Industrie sidérurgique Industrie métallurgique Usinor Cockerill Sambre Arcelor Travail Entreprises industrielles Histoire Gestion de l'entreprise Comité d'entreprise européen Syndicalisme |
Résumé : |
Les entreprises sidérurgiques ont longtemps incarné la puissance industrielle et elles ont fortement marqué de leur empreinte notre histoire économique et sociale. Dans les années 1980, confrontées à une crise majeure, certaines d'entre elles se sont révélées être de véritables laboratoires de la modernisation industrielle. Pour leurs dirigeants, le présent et l'avenir ne pouvaient pas procéder par simple reproduction du passé. Il fallait, au contraire, créer de nouvelles manières de penser et d'agir tant sur le plan économique qu'organisationnel et social. De nombreux spécialistes de disciplines différentes se sont penchés sur le sens et la portée réelle des politiques et pratiques modernisatrices. Ce livre réunit des contributions issues de recherches menées dans deux importantes entreprises sidérurgiques engagées dans un profond processus de changement : Usinor en France et Cockerill Sambre en Belgique. Aujourd'hui, ces deux entreprises font partie intégrante du géant mondial de la sidérurgie qu'est Arcelo |
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