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Titre : Dialogue sociale sectoriel européen : une ombre au tableau? Type de document : texte imprimé Auteurs : Christophe Degryse, Auteur Editeur : ETUI Année de publication : 2015 Collection : Working Paper num. 02 Importance : 49 p Note générale : 05.02.DEG Langues : Français (fre) Tags : Politique sociale Syndicats Travail Emploi Europe UE Dialogue social Index. décimale : 05.02 Syndicalisme Résumé : Alors que le dialogue social interprofessionnel européen est, de l’avis même de la Commission, à la traîne depuis quelques années en raison du manque d’engagement des employeurs privés, on présente souvent le dialogue social sectoriel comme un processus plus dynamique et efficace. Celui-ci est aujourd’hui engagé par les organisations d’employeurs et de travailleurs de pas moins de 43 secteurs de l’économie européenne (allant de la métallurgie au spectacle vivant en passant par le transport routier, les services publics, etc.). Fort de sa base de données de plus de 730 textes conjoints issus du dialogue social sectoriel, l’ETUI a voulu vérifier cette affirmation de dynamisme. Il en ressort que le dialogue sectoriel est en effet de plus en plus étendu, qu’il a produit ces dernières années un nombre important d’accords substantiels. Mais qu’il y a aussi quelques ombres au tableau. Si certains secteurs sont très dynamiques, d’autres sont en revanche en état de léthargie. Par ailleurs, des États membres ont récemment donné un coup de frein à la mise en œuvre d’accords du dialogue social par voie de directive, comme le prévoit pourtant le traité. Enfin, et peut-être en est-ce déjà la conséquence, les partenaires sociaux sectoriels ont, ces dernières années, produit davantage de textes de « lobbying conjoint » adressés aux institutions européennes que d’« engagements réciproques » pour, par exemple, améliorer concrètement les conditions de travail, la formation, la santé et la sécurité sur les lieux de travail, etc. En ligne : https://www.etui.org/fr/Publications2/Working-Papers/Dialogue-social-sectoriel-e [...] Format de la ressource électronique : https://www.etui.org/fr/Publications2/Working-Papers/Dialogue-social-sectoriel-europeen-une-ombre-au-tableau Dialogue sociale sectoriel européen : une ombre au tableau? [texte imprimé] / Christophe Degryse, Auteur . - [S.l.] : ETUI, 2015 . - 49 p. - (Working Paper; 02) .
05.02.DEG
Langues : Français (fre)
Tags : Politique sociale Syndicats Travail Emploi Europe UE Dialogue social Index. décimale : 05.02 Syndicalisme Résumé : Alors que le dialogue social interprofessionnel européen est, de l’avis même de la Commission, à la traîne depuis quelques années en raison du manque d’engagement des employeurs privés, on présente souvent le dialogue social sectoriel comme un processus plus dynamique et efficace. Celui-ci est aujourd’hui engagé par les organisations d’employeurs et de travailleurs de pas moins de 43 secteurs de l’économie européenne (allant de la métallurgie au spectacle vivant en passant par le transport routier, les services publics, etc.). Fort de sa base de données de plus de 730 textes conjoints issus du dialogue social sectoriel, l’ETUI a voulu vérifier cette affirmation de dynamisme. Il en ressort que le dialogue sectoriel est en effet de plus en plus étendu, qu’il a produit ces dernières années un nombre important d’accords substantiels. Mais qu’il y a aussi quelques ombres au tableau. Si certains secteurs sont très dynamiques, d’autres sont en revanche en état de léthargie. Par ailleurs, des États membres ont récemment donné un coup de frein à la mise en œuvre d’accords du dialogue social par voie de directive, comme le prévoit pourtant le traité. Enfin, et peut-être en est-ce déjà la conséquence, les partenaires sociaux sectoriels ont, ces dernières années, produit davantage de textes de « lobbying conjoint » adressés aux institutions européennes que d’« engagements réciproques » pour, par exemple, améliorer concrètement les conditions de travail, la formation, la santé et la sécurité sur les lieux de travail, etc. En ligne : https://www.etui.org/fr/Publications2/Working-Papers/Dialogue-social-sectoriel-e [...] Format de la ressource électronique : https://www.etui.org/fr/Publications2/Working-Papers/Dialogue-social-sectoriel-europeen-une-ombre-au-tableau
Titre : L'euro, le modèle et la puissance Type de document : texte imprimé Auteurs : Pierre Defraigne, Auteur Editeur : Fondation Madariaga - Collège d'Europe Année de publication : 2013 Autre Editeur : ETUI Importance : 50 p Présentation : 02.02.DEF Langues : Français (fre) Tags : Euro Eurozone Capitalisme Index. décimale : 02.02 - Monnaies Résumé : La bataille de l’euro, c’est la bataille de Stalingrad de l’Europe. On n’a pas droit au pessimisme. Car, c’est le destin même de l’Union européenne qui se joue ici. La tâche est immense. Il ne s’agit pas seulement de sauver l’euro. Encore ne faut-il pas lui sacrifier le contrat social qui fonde la démocratie en Europe. Or, c’est le risque que prennent les architectes de la nouvelle gouvernance de l’eurozone. Pris dans la logique intergouvernementale et dans l’urgence, ils n’intègrent pas la donne politique européenne dans son ensemble: gouvernance, modèle social soutenable et puissance de l’eurozone. Car sans modèle social commun, la démocratie ne résistera pas à la crise qui s’approfondit en Europe. C’est en cela que la bataille de l’euro est vitale pour la possibilité même de la démocratie en Europe. C’est en cela que la construction de la nouvelle Eurozone est l’affaire des citoyens. Elle doit marquer la première étape vers l’émergence d’un véritable démos européen sans lequel il n’est pas de fédéralisme possible. En ligne : http://www.europe-solidarity.eu/documents/ES_euro201302.pdf L'euro, le modèle et la puissance [texte imprimé] / Pierre Defraigne, Auteur . - [S.l.] : Fondation Madariaga - Collège d'Europe : [S.l.] : ETUI, 2013 . - 50 p : 02.02.DEF.
Langues : Français (fre)
Tags : Euro Eurozone Capitalisme Index. décimale : 02.02 - Monnaies Résumé : La bataille de l’euro, c’est la bataille de Stalingrad de l’Europe. On n’a pas droit au pessimisme. Car, c’est le destin même de l’Union européenne qui se joue ici. La tâche est immense. Il ne s’agit pas seulement de sauver l’euro. Encore ne faut-il pas lui sacrifier le contrat social qui fonde la démocratie en Europe. Or, c’est le risque que prennent les architectes de la nouvelle gouvernance de l’eurozone. Pris dans la logique intergouvernementale et dans l’urgence, ils n’intègrent pas la donne politique européenne dans son ensemble: gouvernance, modèle social soutenable et puissance de l’eurozone. Car sans modèle social commun, la démocratie ne résistera pas à la crise qui s’approfondit en Europe. C’est en cela que la bataille de l’euro est vitale pour la possibilité même de la démocratie en Europe. C’est en cela que la construction de la nouvelle Eurozone est l’affaire des citoyens. Elle doit marquer la première étape vers l’émergence d’un véritable démos européen sans lequel il n’est pas de fédéralisme possible. En ligne : http://www.europe-solidarity.eu/documents/ES_euro201302.pdf
Titre : Flexible workforces and low profit margins : electronics assembly between Europe and China Type de document : document électronique Auteurs : Jan Drahokoupil, Auteur ; Rutvica Andrijasevic, Auteur ; Devi Sacchetto Editeur : ETUI Année de publication : 2016 Importance : 238 p Langues : Anglais (eng) Tags : Industrie électronique Emploi Travail Syndicalisme Conditions de travail Chine Europe Foxconn Résumé : This book investigates restructuring in the electronics industry and in particular the impact of a ‘Chinese’ labour regime on work and employment practices in the electronics assembly in Europe. It studies Foxconn, the world largest electronics manufacturing service provider and the main assembler of Apple's iPhone and iPad.
The authors examine in detail whether work and employment practices established in mainland China have been exported to factories in Czechia, Slovakia, Hungary and Turkey, and how these practices have been adapted to the social actors and institutional context of the European host country.
The book thus provides a basis for identifying challenges involved in organising workers and opportunities for improving working conditions in the electronics industry through labour representation.En ligne : http://www.etui.org/Publications2/Books/Flexible-workforces-and-low-profit-margi [...] Flexible workforces and low profit margins : electronics assembly between Europe and China [document électronique] / Jan Drahokoupil, Auteur ; Rutvica Andrijasevic, Auteur ; Devi Sacchetto . - [S.l.] : ETUI, 2016 . - 238 p.
Langues : Anglais (eng)
Tags : Industrie électronique Emploi Travail Syndicalisme Conditions de travail Chine Europe Foxconn Résumé : This book investigates restructuring in the electronics industry and in particular the impact of a ‘Chinese’ labour regime on work and employment practices in the electronics assembly in Europe. It studies Foxconn, the world largest electronics manufacturing service provider and the main assembler of Apple's iPhone and iPad.
The authors examine in detail whether work and employment practices established in mainland China have been exported to factories in Czechia, Slovakia, Hungary and Turkey, and how these practices have been adapted to the social actors and institutional context of the European host country.
The book thus provides a basis for identifying challenges involved in organising workers and opportunities for improving working conditions in the electronics industry through labour representation.En ligne : http://www.etui.org/Publications2/Books/Flexible-workforces-and-low-profit-margi [...] Documents numériques
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Titre : Les impacts sociaux de la digitalisation de l'économie Type de document : document électronique Auteurs : Christophe Degryse, Auteur Editeur : ETUI Année de publication : 2016 Importance : 80 p Langues : Français (fre) Tags : Economie digitale Syndicats Résumé : Ce document de travail donne un aperçu des nouvelles possibilités offertes par la 4e révolution industrielle et aborde certaines questions spécifiques qui concernent ses effets sur le marché du travail, notamment sur le statut des salariés, sur les conditions de travail et sur la formation. Il examine le rôle que peuvent jouer les syndicats dans l'économie numérique et les principales initiatives déjà proposées à ce sujet par le monde syndical européen.
Pour un aperçu des messages clés de ce document, lire notre "alerte de publication" de deux pages.
Cette publication sert de base de travail à la préparation d'une conférence de trois jours, intitulée "Façonner le nouveau monde du travail", que l'ETUI et la CES organiseront en juin 2016. La revue de l'ETUI Transfer vient d'ouvrir un appel à contributions sur le même sujet, en vue de la sortie prochaine d'un numéro spécial.En ligne : http://www.etui.org/fr/Publications2/Working-Papers/Les-impacts-sociaux-de-la-di [...] Les impacts sociaux de la digitalisation de l'économie [document électronique] / Christophe Degryse, Auteur . - [S.l.] : ETUI, 2016 . - 80 p.
Langues : Français (fre)
Tags : Economie digitale Syndicats Résumé : Ce document de travail donne un aperçu des nouvelles possibilités offertes par la 4e révolution industrielle et aborde certaines questions spécifiques qui concernent ses effets sur le marché du travail, notamment sur le statut des salariés, sur les conditions de travail et sur la formation. Il examine le rôle que peuvent jouer les syndicats dans l'économie numérique et les principales initiatives déjà proposées à ce sujet par le monde syndical européen.
Pour un aperçu des messages clés de ce document, lire notre "alerte de publication" de deux pages.
Cette publication sert de base de travail à la préparation d'une conférence de trois jours, intitulée "Façonner le nouveau monde du travail", que l'ETUI et la CES organiseront en juin 2016. La revue de l'ETUI Transfer vient d'ouvrir un appel à contributions sur le même sujet, en vue de la sortie prochaine d'un numéro spécial.En ligne : http://www.etui.org/fr/Publications2/Working-Papers/Les-impacts-sociaux-de-la-di [...]
Titre : Inégalités sociales de santé : l'impact du travail Type de document : texte imprimé Editeur : ETUI Année de publication : 1er semestre 2011 Collection : HesaMag num. 3 Importance : 44 p Présentation : 05.01.INE Langues : Français (fre) Tags : Emploi Travail Inégalité sociale Santé Conditions de travail Index. décimale : 05.01 Travail - Généralités Résumé : En matière de santé, on constate depuis une vingtaine d’années que le fossé entre classes nanties et classes populaires s’élargit. HesaMag, le magazine de l’ETUI en santé au travail, met en lumière dans son dernier numéro l’impact des conditions de travail et des nouveaux modes d’organisation du travail sur ces inégalités de santé. En ligne : https://www.etui.org/fr/content/download/2756/32497/file/FR-HesaMag-03.pdf Inégalités sociales de santé : l'impact du travail [texte imprimé] . - [S.l.] : ETUI, 1er semestre 2011 . - 44 p : 05.01.INE. - (HesaMag; 3) .
Langues : Français (fre)
Tags : Emploi Travail Inégalité sociale Santé Conditions de travail Index. décimale : 05.01 Travail - Généralités Résumé : En matière de santé, on constate depuis une vingtaine d’années que le fossé entre classes nanties et classes populaires s’élargit. HesaMag, le magazine de l’ETUI en santé au travail, met en lumière dans son dernier numéro l’impact des conditions de travail et des nouveaux modes d’organisation du travail sur ces inégalités de santé. En ligne : https://www.etui.org/fr/content/download/2756/32497/file/FR-HesaMag-03.pdf Documents numériques
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