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Titre : La classe ouvrière ne va pas au paradis... fiscal Type de document : texte imprimé Auteurs : Nina Bachkatov, Auteur Editeur : Nivelles : Inform'Action Année de publication : 1978 Importance : 158 p Note générale : 04.02 BAC Langues : Français (fre) Catégories : Entreprises
Finances internationalesTags : Finaces Classe ouvrière Entreprise multinationale Index. décimale : 04.02 Entreprises Résumé : Les secteurs financiers, industriels et immobiliers forment un tout, L'un ne souffre pas des activités de l'autre sauf accident de parcours, mais les intérêts se déplacent d'un secteur à l'autre. C'est une question de stratégie. Cette stratégie, Nina Bachkatov en fait l'autopsie par l'analyse très fouillée d'un cas concret : Les Papeteries de Genval. La petite histoire de cette liquidation passe par Monaco, la Suisse, le Luxembourg. Des paradis fiscaux vers où convergent une série de sociétés diverses, hétéroclites avec pourtant un point commun : la présence directe ou indirecte de membres de la famille Lannoye, la même qui, en 1904 fondait les Papeteries de Genval sur un terrain marécageux pour une croûte de pain. La classe ouvrière ne va pas au paradis... fiscal [texte imprimé] / Nina Bachkatov, Auteur . - Nivelles : Inform'Action, 1978 . - 158 p.
04.02 BAC
Langues : Français (fre)
Catégories : Entreprises
Finances internationalesTags : Finaces Classe ouvrière Entreprise multinationale Index. décimale : 04.02 Entreprises Résumé : Les secteurs financiers, industriels et immobiliers forment un tout, L'un ne souffre pas des activités de l'autre sauf accident de parcours, mais les intérêts se déplacent d'un secteur à l'autre. C'est une question de stratégie. Cette stratégie, Nina Bachkatov en fait l'autopsie par l'analyse très fouillée d'un cas concret : Les Papeteries de Genval. La petite histoire de cette liquidation passe par Monaco, la Suisse, le Luxembourg. Des paradis fiscaux vers où convergent une série de sociétés diverses, hétéroclites avec pourtant un point commun : la présence directe ou indirecte de membres de la famille Lannoye, la même qui, en 1904 fondait les Papeteries de Genval sur un terrain marécageux pour une croûte de pain.
Titre : Mondialisation et négociation sociale dans les entreprises multinationales : La négociation de l'accord mondial Quebecor World Type de document : document électronique Auteurs : Marc-Antonin Hennebert, Auteur ; Reynald Bourque, Auteur Editeur : De Boeck Université Année de publication : 2/2010 Collection : Négociations num. 14 Importance : 15 p Langues : Français (fre) Catégories : Commerce
MondialisationTags : Négociation collective Accords-cadres internationaux Entreprise multinationale Index. décimale : 03.01 COMMERCE / MONDIALISATION Généralités Résumé : Si les négociations collectives nationales et locales demeurent le pivot des systèmes de relations professionnelles, de nouveaux processus de négociation se développent au sein des entreprises multinationales sous la forme des accords-cadres internationaux (ACI). Les ACI constituent pour les fédérations syndicales internationales (FSI) signataires une reconnaissance de la contribution des salariés et de leurs organisations représentatives à la responsabilité sociale des entreprises (RSE). L’importance croissante des ACI suscite de multiples interrogations portant d’abord sur les caractéristiques des processus de négociation collective internationale menant à de tels accords, mais également sur les modèles théoriques permettant de les analyser. Partant de ces constats, cet article vise un double objectif soit, sur le plan empirique, de documenter le processus de négociation d’un ACI et, sur le plan théorique, d’évaluer à la lumière de cette étude de cas la pertinence de la théorie classique de Walton et McKersie (1965) comme cadre d’analyse des processus de négociation internationale. Mondialisation et négociation sociale dans les entreprises multinationales : La négociation de l'accord mondial Quebecor World [document électronique] / Marc-Antonin Hennebert, Auteur ; Reynald Bourque, Auteur . - [S.l.] : De Boeck Université, 2/2010 . - 15 p. - (Négociations; 14) .
Langues : Français (fre)
Catégories : Commerce
MondialisationTags : Négociation collective Accords-cadres internationaux Entreprise multinationale Index. décimale : 03.01 COMMERCE / MONDIALISATION Généralités Résumé : Si les négociations collectives nationales et locales demeurent le pivot des systèmes de relations professionnelles, de nouveaux processus de négociation se développent au sein des entreprises multinationales sous la forme des accords-cadres internationaux (ACI). Les ACI constituent pour les fédérations syndicales internationales (FSI) signataires une reconnaissance de la contribution des salariés et de leurs organisations représentatives à la responsabilité sociale des entreprises (RSE). L’importance croissante des ACI suscite de multiples interrogations portant d’abord sur les caractéristiques des processus de négociation collective internationale menant à de tels accords, mais également sur les modèles théoriques permettant de les analyser. Partant de ces constats, cet article vise un double objectif soit, sur le plan empirique, de documenter le processus de négociation d’un ACI et, sur le plan théorique, d’évaluer à la lumière de cette étude de cas la pertinence de la théorie classique de Walton et McKersie (1965) comme cadre d’analyse des processus de négociation internationale. Documents numériques
Mondialisation et négociation sociale dans les entreprises multinationalesAdobe Acrobat PDF
Titre : Relever le défi du travail précaire : un agenda syndical Type de document : document électronique Auteurs : Peter Rossman, Auteur Editeur : Genève : BIT Année de publication : 2013 Collection : Journal international de recherche syndicale num. Vol. 5 No 1 Importance : 21 p Langues : Français (fre) Tags : Emploi Travail Emploi précaire Droits des travailleurs OIT OCDE Entreprise multinationale Index. décimale : 05.01 Travail - Généralités Résumé : Jusqu’où va l’élasticité du concept de travail précaire? Il est en tout cas suffisamment élastique pour que le porte-parole des employeurs, lors du Forum de dialogue mondial sur le rôle des agences d’emploi privées dans la promotion du travail décent et l’amélioration du fonctionnement des marchés du travail dans les secteurs de services privés, organisé par le BIT en octobre 2011, commence son exposé en affirmant que le travail intérimaire «n’est ni précaire ni atypique» (BIT, 2012a, p. 3).Les syndicats, pour qui la lutte contre la propagation du travail précaire est devenue une priorité majeure, ont récusé avec force la première de ces affirmations et insisté sur le fait que le sens de la seconde restait encore à éclaircir. Le travail intérimaire est précaire de par sa nature même. Son expansion rapide et sa présence invasive dans quasiment tous les secteurs économiques ont bouleversé la notion de "typique"(…) En ligne : http://www.iuf.org/w/sites/default/files/2013%20Instaurer%20des%20droits%20dans% [...] Relever le défi du travail précaire : un agenda syndical [document électronique] / Peter Rossman, Auteur . - Genève : BIT, 2013 . - 21 p. - (Journal international de recherche syndicale; Vol. 5 No 1) .
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Tags : Emploi Travail Emploi précaire Droits des travailleurs OIT OCDE Entreprise multinationale Index. décimale : 05.01 Travail - Généralités Résumé : Jusqu’où va l’élasticité du concept de travail précaire? Il est en tout cas suffisamment élastique pour que le porte-parole des employeurs, lors du Forum de dialogue mondial sur le rôle des agences d’emploi privées dans la promotion du travail décent et l’amélioration du fonctionnement des marchés du travail dans les secteurs de services privés, organisé par le BIT en octobre 2011, commence son exposé en affirmant que le travail intérimaire «n’est ni précaire ni atypique» (BIT, 2012a, p. 3).Les syndicats, pour qui la lutte contre la propagation du travail précaire est devenue une priorité majeure, ont récusé avec force la première de ces affirmations et insisté sur le fait que le sens de la seconde restait encore à éclaircir. Le travail intérimaire est précaire de par sa nature même. Son expansion rapide et sa présence invasive dans quasiment tous les secteurs économiques ont bouleversé la notion de "typique"(…) En ligne : http://www.iuf.org/w/sites/default/files/2013%20Instaurer%20des%20droits%20dans% [...] Documents numériques
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Titre : Réparer les vivants Type de document : texte imprimé Auteurs : Romain Gelin, Auteur ; Clémence Dumont, Auteur ; Yves Raisiere, Auteur ; Sang-Sang Wu, Auteur Editeur : Tchak! Année de publication : juin-juillet-août 2022 Collection : Tchak! num. 10 Importance : 113 p Langues : Français (fre) Catégories : Revues Tags : Agriculture Entreprise multinationale Solidarités Résumé : Faire le lien entre le monde agricole et celui de l’accueil social : c’est le but de l’agriculture sociale. En diversifiant l’accompagnement social et thérapeutique, cette alternative à l’hospitalisation produit des effets incontestables sur la santé mentale des patients, plongés dans un cadre rythmé par le vivant. Pourtant, force est de constater qu’en Wallonie, cette approche peine à se faire soutenir durablement. Note de contenu : -Le label bio, un attrape bobos ? p.21-23
-Colruyt : comment le groupe côté en bourse va pouvoir capter les aides agricoles européennes p.60-65
-Que cachent les boissons alcoolisées p.108-111Réparer les vivants [texte imprimé] / Romain Gelin, Auteur ; Clémence Dumont, Auteur ; Yves Raisiere, Auteur ; Sang-Sang Wu, Auteur . - [S.l.] : Tchak!, juin-juillet-août 2022 . - 113 p. - (Tchak!; 10) .
Langues : Français (fre)
Catégories : Revues Tags : Agriculture Entreprise multinationale Solidarités Résumé : Faire le lien entre le monde agricole et celui de l’accueil social : c’est le but de l’agriculture sociale. En diversifiant l’accompagnement social et thérapeutique, cette alternative à l’hospitalisation produit des effets incontestables sur la santé mentale des patients, plongés dans un cadre rythmé par le vivant. Pourtant, force est de constater qu’en Wallonie, cette approche peine à se faire soutenir durablement. Note de contenu : -Le label bio, un attrape bobos ? p.21-23
-Colruyt : comment le groupe côté en bourse va pouvoir capter les aides agricoles européennes p.60-65
-Que cachent les boissons alcoolisées p.108-111The General Electric Company Limited
Titre : The General Electric Company Limited : anti-report Type de document : texte imprimé Editeur : London : Counter Information Services Année de publication : 1972 Importance : 30 p Langues : Anglais (eng) Catégories : Entreprises multinationales Tags : Entreprise multinationale Energie Index. décimale : 04.02 Entreprises Résumé : The GEC-AEI-English Electric merger was a victory for those members of the Labour Government, whose most eloquent spokesman was the Minister of Technology, Anthony Wedgwood Benn, and who believed thet Britain's industrial strenght would be enhanced by the creation of giant companies comparable in size to the leading businesses in America and on the Continent. The General Electric Company Limited : anti-report [texte imprimé] . - London : Counter Information Services, 1972 . - 30 p.
Langues : Anglais (eng)
Catégories : Entreprises multinationales Tags : Entreprise multinationale Energie Index. décimale : 04.02 Entreprises Résumé : The GEC-AEI-English Electric merger was a victory for those members of the Labour Government, whose most eloquent spokesman was the Minister of Technology, Anthony Wedgwood Benn, and who believed thet Britain's industrial strenght would be enhanced by the creation of giant companies comparable in size to the leading businesses in America and on the Continent. Permalink
