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Partager le résultat de cette rechercheL’évaluation des dispositions relatives au travail des accords sur le commerce et l’investissement / Département de la recherche
Titre : L’évaluation des dispositions relatives au travail des accords sur le commerce et l’investissement Type de document : document électronique Auteurs : Département de la recherche, Auteur Editeur : OIT Année de publication : 2016 Importance : 12 p Langues : Français (fre) Tags : Politique de travail Emploi Commerce Directives Résumé : Ces deux dernières décennies, les dispositions relatives au travail dans le contexte du commerce sont devenues plus systématiques et plus complètes...
Handbook of Labour Provisions in Trade Agreements - ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=16762&langId=enEn ligne : http://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---dgreports/---inst/documents/publicati [...] L’évaluation des dispositions relatives au travail des accords sur le commerce et l’investissement [document électronique] / Département de la recherche, Auteur . - [S.l.] : OIT, 2016 . - 12 p.
Langues : Français (fre)
Tags : Politique de travail Emploi Commerce Directives Résumé : Ces deux dernières décennies, les dispositions relatives au travail dans le contexte du commerce sont devenues plus systématiques et plus complètes...
Handbook of Labour Provisions in Trade Agreements - ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=16762&langId=enEn ligne : http://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---dgreports/---inst/documents/publicati [...] Documents numériques
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Titre : Working time around the world : Trends in working hours, laws and policies in a global comparative perspective Type de document : texte imprimé Auteurs : Jon C. Messenger, Auteur ; Deirdre McCann, Auteur ; Sangheon Lee Editeur : Routledge Année de publication : 2007 Autre Editeur : Genève [Suisse] : ILO Collection : Routledge Studies in the Modern World Economy Importance : 239 p Langues : Anglais (eng) Catégories : Conditions de travail Tags : Travail Politique de travail Emploi Aménagement du temps de travail Index. décimale : 05.01 Travail - Généralités Résumé : Based on a series of 14 national studies undertaken between 2001-2005 to track trends in hours of work and the organization of working time, this book examines the diverse, and often complex, circumstances that exist the following countries: Brazil, Chile, China, the Czech Republic, Hungary, Korea, Jamaica, Malaysia, Mauritius, Mexico, Peru, the Russian Federation, Senegal and Tunisia. The study also analyses data from an even broader range of countries, drawing from: the ILO's new database of working time laws; existing ILO data on average weekly working hours; and a new standardized questionnaire collecting data on the distribution of weekly working hours from national statistics. Thus, the study provides the richest array of data ever assembled for analysing working time in the developing world.
What comes to light is that traditional working time concerns, such as long hours combined with inadequate rest periods, remain a concern in many countries. At the same time, new issues associated with deregulation and more flexible working time arrangements (such as part-time work and compressed workweeks) are becoming increasingly significant, not only in industrialized countries, but in parts of the developing world as well.
The book identifies broad trends in working time at the national level, including cross-country and sectoral variations. It also considers the structure and dynamics underlying the national working time trends, including changes in economic structure, such as "tertiarization" (i.e., the expanding service sector) and informalization, as well as the specific circumstances of particular groups of workers, such as those with family responsibilities and older workers.
The book concludes with a set of policy recommendations that are designed to apply the "decent working time" framework put forth in a previous volume, Decent Working Time, to the very different realities which exist in developing and transition countries.En ligne : http://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/@dgreports/@dcomm/@publ/documents/public [...] Working time around the world : Trends in working hours, laws and policies in a global comparative perspective [texte imprimé] / Jon C. Messenger, Auteur ; Deirdre McCann, Auteur ; Sangheon Lee . - UK : Routledge : Genève (Suisse) : ILO, 2007 . - 239 p. - (Routledge Studies in the Modern World Economy) .
Langues : Anglais (eng)
Catégories : Conditions de travail Tags : Travail Politique de travail Emploi Aménagement du temps de travail Index. décimale : 05.01 Travail - Généralités Résumé : Based on a series of 14 national studies undertaken between 2001-2005 to track trends in hours of work and the organization of working time, this book examines the diverse, and often complex, circumstances that exist the following countries: Brazil, Chile, China, the Czech Republic, Hungary, Korea, Jamaica, Malaysia, Mauritius, Mexico, Peru, the Russian Federation, Senegal and Tunisia. The study also analyses data from an even broader range of countries, drawing from: the ILO's new database of working time laws; existing ILO data on average weekly working hours; and a new standardized questionnaire collecting data on the distribution of weekly working hours from national statistics. Thus, the study provides the richest array of data ever assembled for analysing working time in the developing world.
What comes to light is that traditional working time concerns, such as long hours combined with inadequate rest periods, remain a concern in many countries. At the same time, new issues associated with deregulation and more flexible working time arrangements (such as part-time work and compressed workweeks) are becoming increasingly significant, not only in industrialized countries, but in parts of the developing world as well.
The book identifies broad trends in working time at the national level, including cross-country and sectoral variations. It also considers the structure and dynamics underlying the national working time trends, including changes in economic structure, such as "tertiarization" (i.e., the expanding service sector) and informalization, as well as the specific circumstances of particular groups of workers, such as those with family responsibilities and older workers.
The book concludes with a set of policy recommendations that are designed to apply the "decent working time" framework put forth in a previous volume, Decent Working Time, to the very different realities which exist in developing and transition countries.En ligne : http://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/@dgreports/@dcomm/@publ/documents/public [...]
Titre : Forem 2021 : aider, secouer, sanctionner ? Type de document : texte imprimé Auteurs : Arnaud Lismond-Mertes, Auteur ; Yves Martens, Auteur Editeur : Collectif Solidarité contre l'exclusion Année de publication : octobre 2020 Collection : Ensemble! num. 103 Importance : 106 p Langues : Français (fre) Catégories : Revues Tags : Belgique Chômage Intégration sociale Politique de travail Emploi Résumé : Nouvel épisode dans la série des chasses aux chômeurs.chômeuses, qui avait été lancée en 2004 par le gouvernement Verhofstadt - Onkelinx : ce 25 juin, le gouvernement wallon (PS – MR – Ecolo) a adopté en première lecture, sur présentation de la ministre de l’Emploi Christine Morreale (PS), un avantprojet de décret « relatif à l’accompagnement orienté coaching et solutions des chercheurs d’emploi » (sic) (1). Une réforme de l’accompagnement des chômeurs.chômeuses était prévue dans la déclaration de politique régionale wallonne (2019 – 2024) du gouvernement, qui annonçait une « refonte des missions du Forem (…) lequel
priorisera ses moyens vers le conseil, l’accompagnement et l’orientation des demandeurs d’emploi, à l’instar de ce qui a été mis en place à Bruxelles et en Flandre (...) ».Note de contenu : -Forem : non à un accompagnement orienté flicage et sanctions p. 6-14
-Voile sur le droit à l'intégration sociale p. 20-28En ligne : http://www.asbl-csce.be/journal/Ensemble_91.pdf Forem 2021 : aider, secouer, sanctionner ? [texte imprimé] / Arnaud Lismond-Mertes, Auteur ; Yves Martens, Auteur . - [S.l.] : Collectif Solidarité contre l'exclusion, octobre 2020 . - 106 p. - (Ensemble!; 103) .
Langues : Français (fre)
Catégories : Revues Tags : Belgique Chômage Intégration sociale Politique de travail Emploi Résumé : Nouvel épisode dans la série des chasses aux chômeurs.chômeuses, qui avait été lancée en 2004 par le gouvernement Verhofstadt - Onkelinx : ce 25 juin, le gouvernement wallon (PS – MR – Ecolo) a adopté en première lecture, sur présentation de la ministre de l’Emploi Christine Morreale (PS), un avantprojet de décret « relatif à l’accompagnement orienté coaching et solutions des chercheurs d’emploi » (sic) (1). Une réforme de l’accompagnement des chômeurs.chômeuses était prévue dans la déclaration de politique régionale wallonne (2019 – 2024) du gouvernement, qui annonçait une « refonte des missions du Forem (…) lequel
priorisera ses moyens vers le conseil, l’accompagnement et l’orientation des demandeurs d’emploi, à l’instar de ce qui a été mis en place à Bruxelles et en Flandre (...) ».Note de contenu : -Forem : non à un accompagnement orienté flicage et sanctions p. 6-14
-Voile sur le droit à l'intégration sociale p. 20-28En ligne : http://www.asbl-csce.be/journal/Ensemble_91.pdf Documents numériques
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Titre : Chômage : réduire la fracture Type de document : texte imprimé Auteurs : Bruno Van der Linden (Ed.), Auteur Editeur : De Boeck Université Année de publication : 1997 Collection : Ouvertures économiques Importance : 516 p. Langues : Français (fre) Catégories : Emploi Tags : Emploi Belgique Marché du travail Chômage Politique de travail Résumé : Vingt années de chômage élevé en Belgique. Cette étude effectuée par l'IRES (Institut de Recherches Economiques et Sociales de l'Université catholique de Louvain) pour la Commission Européenne aborde les questions de fond : quelle est la genèse de cette situation ? Comment comprendre sa persistance ? Toutes les politiques menées ont-elles échoué ? Un avenir différent est-il possible ? Au départ d'un diagnostic ample et structuré, des pistes sont tracées en vue d'une croissance plus riche en emplois mais aussi plus soucieuse d'équité et de qualité de vie sociale. Un nouveau consensus social doit permettre les réformes profondes nécessaires et les changements dans la distribution des revenus qu'elles impliquent. Chômage : réduire la fracture [texte imprimé] / Bruno Van der Linden (Ed.), Auteur . - [S.l.] : De Boeck Université, 1997 . - 516 p.. - (Ouvertures économiques) .
Langues : Français (fre)
Catégories : Emploi Tags : Emploi Belgique Marché du travail Chômage Politique de travail Résumé : Vingt années de chômage élevé en Belgique. Cette étude effectuée par l'IRES (Institut de Recherches Economiques et Sociales de l'Université catholique de Louvain) pour la Commission Européenne aborde les questions de fond : quelle est la genèse de cette situation ? Comment comprendre sa persistance ? Toutes les politiques menées ont-elles échoué ? Un avenir différent est-il possible ? Au départ d'un diagnostic ample et structuré, des pistes sont tracées en vue d'une croissance plus riche en emplois mais aussi plus soucieuse d'équité et de qualité de vie sociale. Un nouveau consensus social doit permettre les réformes profondes nécessaires et les changements dans la distribution des revenus qu'elles impliquent.
Titre : Menaces sur les organismes de paiement du chômage Type de document : texte imprimé Auteurs : Arnaud Lismond-Mertes, Auteur ; Mateo Alaluf, Auteur ; Yves Martens, Auteur Editeur : Collectif Solidarité contre l'exclusion Année de publication : novembre 2022 Collection : Ensemble! num. 108 Importance : 90 p Langues : Français (fre) Catégories : Revues Tags : Belgique Chômage Intégration sociale Politique de travail Syndicalisme Numérique Emploi Résumé : Sous-financés par le gouvernement fédéral et remis en cause dans leur légitimité par le MR, les organismes de paiement de chômeur.euse.s des syndicats sont mis sous pression. Arnaud Lismond-Mertes et Yves Martens (CSCE) Durant la crise du Covid et particulièrement en 2020, l’assurance chômage a démontré à quel point elle était essentielle pour amortir les pertes d’emploi et les crises. L’assurance chômage et ses administrations ont, avec difficultés, fait face. Le tout
a été émaillé d’épisodes chaotiques et parfois dramatiques pour les demandeurs d’emploi, dont des files interminables devant des organismes de paiement, des
erreurs, des retards, etc. En 2020, le nombre de dossiers introduits à l’ONEM pour le paiement d’une allocation a ainsi passé le cap des trois millions, alors qu’il n’était avant la crise sanitaire que d’environ 1,8 million. C’est dire le choc subi par la population et l’effort qui a été fourni par l’ONEM et par les organismes de paiement (OP) des allocations de chômage. Ces derniers s’en trouvent pourtant mal récompensés. En effet, en même temps qu’il lançait une nouvelle charge contre les chômeur.euse.s, en faisant inscrire dans le programme du MR la limitation dans le temps (deux ans) des allocations de chômage, le président du MR a mis son parti en ordre de bataille contre les organisations syndicales, en revendiquant le fait de les exclure de tous les organes de gestion de la Sécurité sociale et du marché de l’emploi (ONEm, Forem, Actiris, instances d’avis...).Note de contenu : -CSC Bruxelles : chômeurs sans allocations et services inaccessibles p.9-13
-Numérisation rime avec déshumanisation p.54-61
-l'évolution des prix de l'énergie et des protections sociales à Bruxelles p.76-78
En ligne : http://www.asbl-csce.be/journal/Ensemble_91.pdf Menaces sur les organismes de paiement du chômage [texte imprimé] / Arnaud Lismond-Mertes, Auteur ; Mateo Alaluf, Auteur ; Yves Martens, Auteur . - [S.l.] : Collectif Solidarité contre l'exclusion, novembre 2022 . - 90 p. - (Ensemble!; 108) .
Langues : Français (fre)
Catégories : Revues Tags : Belgique Chômage Intégration sociale Politique de travail Syndicalisme Numérique Emploi Résumé : Sous-financés par le gouvernement fédéral et remis en cause dans leur légitimité par le MR, les organismes de paiement de chômeur.euse.s des syndicats sont mis sous pression. Arnaud Lismond-Mertes et Yves Martens (CSCE) Durant la crise du Covid et particulièrement en 2020, l’assurance chômage a démontré à quel point elle était essentielle pour amortir les pertes d’emploi et les crises. L’assurance chômage et ses administrations ont, avec difficultés, fait face. Le tout
a été émaillé d’épisodes chaotiques et parfois dramatiques pour les demandeurs d’emploi, dont des files interminables devant des organismes de paiement, des
erreurs, des retards, etc. En 2020, le nombre de dossiers introduits à l’ONEM pour le paiement d’une allocation a ainsi passé le cap des trois millions, alors qu’il n’était avant la crise sanitaire que d’environ 1,8 million. C’est dire le choc subi par la population et l’effort qui a été fourni par l’ONEM et par les organismes de paiement (OP) des allocations de chômage. Ces derniers s’en trouvent pourtant mal récompensés. En effet, en même temps qu’il lançait une nouvelle charge contre les chômeur.euse.s, en faisant inscrire dans le programme du MR la limitation dans le temps (deux ans) des allocations de chômage, le président du MR a mis son parti en ordre de bataille contre les organisations syndicales, en revendiquant le fait de les exclure de tous les organes de gestion de la Sécurité sociale et du marché de l’emploi (ONEm, Forem, Actiris, instances d’avis...).Note de contenu : -CSC Bruxelles : chômeurs sans allocations et services inaccessibles p.9-13
-Numérisation rime avec déshumanisation p.54-61
-l'évolution des prix de l'énergie et des protections sociales à Bruxelles p.76-78
En ligne : http://www.asbl-csce.be/journal/Ensemble_91.pdf Documents numériques
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