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Auteur Martine Vandevenne |
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Titre : Travail : 0,4% - Capital : 4% Type de document : document électronique Auteurs : Martine Vandevenne, Auteur Editeur : Bruxelles : FGTB Année de publication : mars 2021 Collection : Echo FGTB num. 3 Importance : 8 p Langues : Français (fre) Tags : Salaire Emploi Travail Belgique Résumé : A la fin du mois de mars, nous ferons grève. Parce que nous ne pouvons pas nous satisfaire d’une aumône, pour que les employeurs changent de position et que nous puissions enfin réellement négocier. Les employeurs jouent la carte de l’indignation. En soi, rien de neuf sous le soleil. Rares sont en effet les organisations patronales qui n’annoncent pas la fin de l’économie et de la prospérité à chaque grève. Aujourd’hui donc, même scénario, voire pire encore maintenant que la concurrence entre les organisations patronales augmente, avec le VOKA qui se démarque, en montant au front. Maintenant que le gouvernement n’est plus entièrement composé d’alliés des employeurs, ces organisations patronales trouvent nécessaire de se profiler de façon encore plus carrée et de dépeindre ouvertement les syndicats comme des irresponsables. Mais en quoi les affectons-nous alors que l’économie tourne quand même en mode survie ?
En ligne : http://www.fgtb.be/documents/20702/312360/ECHO_04_FR.pdf/f455e6ec-ec5a-4cea-bf6f [...] Travail : 0,4% - Capital : 4% [document électronique] / Martine Vandevenne, Auteur . - Bruxelles : FGTB, mars 2021 . - 8 p. - (Echo FGTB; 3) .
Langues : Français (fre)
Tags : Salaire Emploi Travail Belgique Résumé : A la fin du mois de mars, nous ferons grève. Parce que nous ne pouvons pas nous satisfaire d’une aumône, pour que les employeurs changent de position et que nous puissions enfin réellement négocier. Les employeurs jouent la carte de l’indignation. En soi, rien de neuf sous le soleil. Rares sont en effet les organisations patronales qui n’annoncent pas la fin de l’économie et de la prospérité à chaque grève. Aujourd’hui donc, même scénario, voire pire encore maintenant que la concurrence entre les organisations patronales augmente, avec le VOKA qui se démarque, en montant au front. Maintenant que le gouvernement n’est plus entièrement composé d’alliés des employeurs, ces organisations patronales trouvent nécessaire de se profiler de façon encore plus carrée et de dépeindre ouvertement les syndicats comme des irresponsables. Mais en quoi les affectons-nous alors que l’économie tourne quand même en mode survie ?
En ligne : http://www.fgtb.be/documents/20702/312360/ECHO_04_FR.pdf/f455e6ec-ec5a-4cea-bf6f [...] Exemplaires
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Titre : Travail faisable et carrières détendues Type de document : document électronique Auteurs : Martine Vandevenne, Auteur Editeur : Bruxelles : FGTB Année de publication : juin 2021 Collection : Echo FGTB num. 6 Importance : 8 p Langues : Français (fre) Tags : Salaire Emploi Travail Belgique Index. décimale : 05.04 Salaires Résumé : Les 7 et 8 septembre, une conférence fédérale sur l’emploi aura lieu à l’initiative du ministre de l’Emploi, Pierre-Yves Dermagne. L’Accord de gouvernement indique comme objectif un taux d’emploi de 80% d’ici 2030. En soi, montrer de l’ambition en matière d’emplois est une bonne chose : pour les travailleurs, leur pouvoir d’achat et leur protection sociale, mais aussi pour la société au sens large. Pour nous, un taux d’emploi plus élevé doit être atteint en se concentrant sur : Davantage de chances pour les personnes qui trouvent difficilement du travail. Les peu qualifiés trouvent souvent plus difficilement un emploi convenable, tout comme les personnes qui sont issues de l’immigration et le taux d’emploi varie fortement d’une région à l’autre.
Davantage de travail faisable via de meilleurs statuts (contrats journaliers revus par exemple), de meilleures conditions de travail, une autre organisation du travail, plus d’autonomie au travail, des formations utiles et des opportunités d’évoluer. Les travailleurs doivent avoir plus de droits à une large formation durant leur carrière et les employeurs doivent investir davantage dans la formation car à ce niveau, nous obtenons de mauvais résultats sur le plan international.
Davantage d’investissements, non seulement par l’Etat, mais aussi via le privé. Le travail n’est pas seulement le résultat d’une politique du marché de l’emploi, mais surtout des investissements et de la politique économique. L’économie qui reprend aidera et une politique de relance intelligente peut faire le reste.
En ligne : http://www.fgtb.be/documents/20702/312360/ECHO_04_FR.pdf/f455e6ec-ec5a-4cea-bf6f [...] Travail faisable et carrières détendues [document électronique] / Martine Vandevenne, Auteur . - Bruxelles : FGTB, juin 2021 . - 8 p. - (Echo FGTB; 6) .
Langues : Français (fre)
Tags : Salaire Emploi Travail Belgique Index. décimale : 05.04 Salaires Résumé : Les 7 et 8 septembre, une conférence fédérale sur l’emploi aura lieu à l’initiative du ministre de l’Emploi, Pierre-Yves Dermagne. L’Accord de gouvernement indique comme objectif un taux d’emploi de 80% d’ici 2030. En soi, montrer de l’ambition en matière d’emplois est une bonne chose : pour les travailleurs, leur pouvoir d’achat et leur protection sociale, mais aussi pour la société au sens large. Pour nous, un taux d’emploi plus élevé doit être atteint en se concentrant sur : Davantage de chances pour les personnes qui trouvent difficilement du travail. Les peu qualifiés trouvent souvent plus difficilement un emploi convenable, tout comme les personnes qui sont issues de l’immigration et le taux d’emploi varie fortement d’une région à l’autre.
Davantage de travail faisable via de meilleurs statuts (contrats journaliers revus par exemple), de meilleures conditions de travail, une autre organisation du travail, plus d’autonomie au travail, des formations utiles et des opportunités d’évoluer. Les travailleurs doivent avoir plus de droits à une large formation durant leur carrière et les employeurs doivent investir davantage dans la formation car à ce niveau, nous obtenons de mauvais résultats sur le plan international.
Davantage d’investissements, non seulement par l’Etat, mais aussi via le privé. Le travail n’est pas seulement le résultat d’une politique du marché de l’emploi, mais surtout des investissements et de la politique économique. L’économie qui reprend aidera et une politique de relance intelligente peut faire le reste.
En ligne : http://www.fgtb.be/documents/20702/312360/ECHO_04_FR.pdf/f455e6ec-ec5a-4cea-bf6f [...] Exemplaires
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Titre : Trop peu d’emplois faisables Type de document : document électronique Auteurs : Martine Vandevenne, Auteur Editeur : Bruxelles : FGTB Année de publication : février 2020 Collection : Echo FGTB num. 2 Importance : 8 p Langues : Français (fre) Tags : Salaire Emploi Travail Belgique Index. décimale : 05.04 Salaires Résumé : Il est de bon ton, de nos jours, de ne plus parler du chômage comme d’un problème sociétal, mais plutôt de « pénurie de main d’oeuvre ». « Trop peu de personnes se présentent sur le marché du travail pour remplir les fonctions critiques et pour faire face au départ des travailleurs âgés. Le taux d’emploi et d’activité doivent impérativement augmenter pour faire tourner le marché du travail et financer la sécurité sociale. » Voilà en résumé le message du Conseil supérieur pour l’emploi dans son récent rapport. En ligne : http://www.fgtb.be/documents/20702/312360/ECHO_04_FR.pdf/f455e6ec-ec5a-4cea-bf6f [...] Trop peu d’emplois faisables [document électronique] / Martine Vandevenne, Auteur . - Bruxelles : FGTB, février 2020 . - 8 p. - (Echo FGTB; 2) .
Langues : Français (fre)
Tags : Salaire Emploi Travail Belgique Index. décimale : 05.04 Salaires Résumé : Il est de bon ton, de nos jours, de ne plus parler du chômage comme d’un problème sociétal, mais plutôt de « pénurie de main d’oeuvre ». « Trop peu de personnes se présentent sur le marché du travail pour remplir les fonctions critiques et pour faire face au départ des travailleurs âgés. Le taux d’emploi et d’activité doivent impérativement augmenter pour faire tourner le marché du travail et financer la sécurité sociale. » Voilà en résumé le message du Conseil supérieur pour l’emploi dans son récent rapport. En ligne : http://www.fgtb.be/documents/20702/312360/ECHO_04_FR.pdf/f455e6ec-ec5a-4cea-bf6f [...] Exemplaires
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