Travail à distances / Cécile Piret  

Public ISBD Titre : Travail à distances : l’omniprésence numérique Type de document : texte imprimé Auteurs : Cécile Piret, Auteur ; Stéphane Couture, Auteur ; Gilles Jeannot, Auteur Editeur : ARC-Action et Recherche Culturelles Année de publication : automne 2022 Collection : Permanences Critiques num. 5 Importance : 88 p Langues : Français (fre) Catégories : Revues Tags : Numérique  Travail  Travail de plateforme  Exclusion sociale Résumé : Le dossier de ce cinquième numéro de Permanences Critiques, intitulé « travail à distances : l’omniprésence numérique », entend interroger les multiples processus occasionnés par la mise à distance du travail par les outils numériques. Lorsque le travail est mis à distance des collègues, du manager, des usagers d’un service, d’une structure d’entreprise formelle, etc., ce sont des environnements de travail entier qui sont refaçonnés, non seulement par la flexibilisation spatio-temporelle qui sous-tend ces modalités de mise au travail, mais aussi parce qu’ils deviennent, de fait, des potentialités d’extension du capitalisme numérique à de nouvelles sphères, et en particulier, depuis la pandémie, à celle de la vie privée et des services publics. Or, cette extension amène avec elle des changements tout à fait singuliers qui défient les dimensions démocratiques du travail et des institutions, qui véhiculent un nouveau modèle idéologique managérial et solutionniste, et qui génèrent, aussi, de nouvelles formes d’exploitation et donc de nouvelles formes de résistances. A l’heure où le travail est de plus en plus effectué et subordonné à distance, d’un spectre allant du télétravail au travail pour les plateformes de livraison, ces processus nous semblent fondamentaux à identifier de manière critique. En ligne : https://www.arc-culture.be/permanences-critiques/ Travail à distances : l’omniprésence numérique [texte imprimé] / Cécile Piret, Auteur ; Stéphane Couture, Auteur ; Gilles Jeannot, Auteur . - [S.l.] : ARC-Action et Recherche Culturelles, automne 2022 . - 88 p. - (Permanences Critiques; 5) . Langues : Français (fre) Catégories : Revues Tags : Numérique  Travail  Travail de plateforme  Exclusion sociale Résumé : Le dossier de ce cinquième numéro de Permanences Critiques, intitulé « travail à distances : l’omniprésence numérique », entend interroger les multiples processus occasionnés par la mise à distance du travail par les outils numériques. Lorsque le travail est mis à distance des collègues, du manager, des usagers d’un service, d’une structure d’entreprise formelle, etc., ce sont des environnements de travail entier qui sont refaçonnés, non seulement par la flexibilisation spatio-temporelle qui sous-tend ces modalités de mise au travail, mais aussi parce qu’ils deviennent, de fait, des potentialités d’extension du capitalisme numérique à de nouvelles sphères, et en particulier, depuis la pandémie, à celle de la vie privée et des services publics. Or, cette extension amène avec elle des changements tout à fait singuliers qui défient les dimensions démocratiques du travail et des institutions, qui véhiculent un nouveau modèle idéologique managérial et solutionniste, et qui génèrent, aussi, de nouvelles formes d’exploitation et donc de nouvelles formes de résistances. A l’heure où le travail est de plus en plus effectué et subordonné à distance, d’un spectre allant du télétravail au travail pour les plateformes de livraison, ces processus nous semblent fondamentaux à identifier de manière critique. En ligne : https://www.arc-culture.be/permanences-critiques/

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