| Titre : |
Relever le défi du travail précaire : un agenda syndical |
| Type de document : |
document électronique |
| Auteurs : |
Peter Rossman, Auteur |
| Editeur : |
Genève : BIT |
| Année de publication : |
2013 |
| Collection : |
Journal international de recherche syndicale num. Vol. 5 No 1 |
| Importance : |
21 p |
| Langues : |
Français (fre) |
| Tags : |
Emploi Travail Emploi précaire Droits des travailleurs OIT OCDE Entreprise multinationale |
| Index. décimale : |
05.01 Travail - Généralités |
| Résumé : |
Jusqu’où va l’élasticité du concept de travail précaire? Il est en tout cas suffisamment élastique pour que le porte-parole des employeurs, lors du Forum de dialogue mondial sur le rôle des agences d’emploi privées dans la promotion du travail décent et l’amélioration du fonctionnement des marchés du travail dans les secteurs de services privés, organisé par le BIT en octobre 2011, commence son exposé en affirmant que le travail intérimaire «n’est ni précaire ni atypique» (BIT, 2012a, p. 3).Les syndicats, pour qui la lutte contre la propagation du travail précaire est devenue une priorité majeure, ont récusé avec force la première de ces affirmations et insisté sur le fait que le sens de la seconde restait encore à éclaircir. Le travail intérimaire est précaire de par sa nature même. Son expansion rapide et sa présence invasive dans quasiment tous les secteurs économiques ont bouleversé la notion de "typique"(…) |
| En ligne : |
http://www.iuf.org/w/sites/default/files/2013%20Instaurer%20des%20droits%20dans% [...] |
Relever le défi du travail précaire : un agenda syndical [document électronique] / Peter Rossman, Auteur . - Genève : BIT, 2013 . - 21 p. - ( Journal international de recherche syndicale; Vol. 5 No 1) . Langues : Français ( fre)
| Tags : |
Emploi Travail Emploi précaire Droits des travailleurs OIT OCDE Entreprise multinationale |
| Index. décimale : |
05.01 Travail - Généralités |
| Résumé : |
Jusqu’où va l’élasticité du concept de travail précaire? Il est en tout cas suffisamment élastique pour que le porte-parole des employeurs, lors du Forum de dialogue mondial sur le rôle des agences d’emploi privées dans la promotion du travail décent et l’amélioration du fonctionnement des marchés du travail dans les secteurs de services privés, organisé par le BIT en octobre 2011, commence son exposé en affirmant que le travail intérimaire «n’est ni précaire ni atypique» (BIT, 2012a, p. 3).Les syndicats, pour qui la lutte contre la propagation du travail précaire est devenue une priorité majeure, ont récusé avec force la première de ces affirmations et insisté sur le fait que le sens de la seconde restait encore à éclaircir. Le travail intérimaire est précaire de par sa nature même. Son expansion rapide et sa présence invasive dans quasiment tous les secteurs économiques ont bouleversé la notion de "typique"(…) |
| En ligne : |
http://www.iuf.org/w/sites/default/files/2013%20Instaurer%20des%20droits%20dans% [...] |
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